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勤怠管理システムの乗り換えは、無料から始めるならHRMOS勤怠、機能を細かく選ぶならKING OF TIMEを確認してください [7][1]。会計や給与もまとめたい場合は、マネーフォワード クラウド勤怠も候補になります [6]。
この記事では、3つのサービスの公式情報を、料金の形・無料で試せる範囲・打刻と機能の幅で整理しました。ジョブカン側の解約の条件やデータの出し方は、ジョブカンの公式ページで最新の情報を確認してください。
要点（3行）
- 30人以下で無料から始めたい人なら、HRMOS勤怠。登録人数が30名以下なら、無料プランを使えます [7]。
- 会計や給与もまとめて使いたい人なら、マネーフォワード クラウド勤怠。勤怠を含む12のサービスが基本料金に含まれます [6]。
- 打刻方法や機能を細かく選びたい人なら、KING OF TIME。顔認証、ICカード、スマホなど、多くの打刻方法から選べます [1]。
ひと目で比較
月額の安い順（料金が分かる製品から。並びは順位ではありません）。金額はいちばん安いプランの税込（公式の税抜表示は×1.1で換算）で、料金は 2026-11-04 時点。プラン名・契約期間などの条件は下の「各サービスの公式情報」に。
税込110円/月
無料枠 1カ月間の無料トライアル
30名以下なら基本機能が無料
税込2,728円/月
無料枠 1ヶ月間の無料トライアル
会計や給与など12のサービスが基本料金に含まれる
料金は公式ページで確認
無料枠 30日間の無料体験
打刻方法が多く、全機能が一律料金
選び方
結論
あなたが
30人以下で無料から始めたい人
→ HRMOS勤怠
HRMOS勤怠。登録人数が30名以下なら、無料プランを使えます [7]。
あなたが
会計や給与もまとめて使いたい人
→ マネーフォワード クラウド勤怠
マネーフォワード クラウド勤怠。勤怠を含む12のサービスが基本料金に含まれます [6]。
あなたが
打刻方法や機能を細かく選びたい人
→ KING OF TIME
KING OF TIME。顔認証、ICカード、スマホなど、多くの打刻方法から選べます [1]。
選定基準（選び方の軸3つ）
選び方の3つの軸
- 料金の形: 3社で料金の決まり方が違います。マネーフォワード クラウド勤怠はプランごとの月額で、アカウント数が決まります [6]。HRMOS勤怠は登録人数で変わり、KING OF TIMEは全機能が1人あたりの一律料金です [7][5]。税抜で表示されるサービスは、この記事では税込に直して載せています。
- 無料で試せる範囲: 無料体験の期間と、無料プランの有無を比べます [1][6][7]。
- 打刻と機能の幅: 打刻の方法、休暇の管理、アラート、給与計算ソフトとのつながりを比べます [1][2][3]。
順位や点数はつけず、上の軸に照らして状況別に整理しています。報酬や提携の有無で順番を決めていません。試用による評価ではなく、公式情報の整理です。
比較表
料金の比較グラフ
機能の対応表
| サービス | 料金の掲載 | 無料お試し | 主な連携先 | サポート |
|---|---|---|---|---|
| KING OF TIME | 要確認 | あり | あり | あり |
| マネーフォワード クラウド勤怠 | あり | あり | あり | あり |
| HRMOS勤怠 | あり | あり | あり | あり |
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-11-04 時点
| サービス | 税込料金 | 無料枠 | 対象規模 | 主な連携先 | サポート | 強み | 弱み |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| KING OF TIME | 公式ページで確認（初期費用は無料）[5] | 30日間の無料体験 [1] | 1名から利用できる [5] | 給与計算ソフト、入退室管理、チャットなど [1] | チャット、メール、予約制電話などを無料で利用 [5] | 打刻方法が多く、全機能が一律料金 [1][5] | 電子契約は追加費用のオプション [5] |
| マネーフォワード クラウド勤怠 | ひとり法人プラン（年払い）税抜2,480円/月（税込2,728円）[6]／ビジネスプラン（年払い）税抜6,480円/月（税込7,128円）[6] | 1ヶ月間の無料トライアル [6] | 従業員50名以下向け [2] | 給与計算ソフトなど [2] | メール、チャット（無料）[2] | 会計や給与など12のサービスが基本料金に含まれる [6] | アカウントは1名・3名・5名のプランで、6名以上は追加料金が必要 [6] |
| HRMOS勤怠 | 無料プラン（30名以下）は無料／有料プラン 1人あたり税抜100円/月（税込110円）[7] | 1カ月間の無料トライアル [7] | 登録30名以下は無料プラン、人数の上限なしの有料プラン [7] | 給与計算ソフト、Slack、LINEなど [3] | マニュアル・FAQ、メール [7] | 30名以下なら基本機能が無料 [7] | 無料プランはデータ保存1年、バナー広告あり [7] |
各サービスの公式情報
KING OF TIME
料金は公式ページで確認してください。初期費用は無料です
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-11-04 時点
- 向いている人
- 打刻の方法を、働き方に合わせて選びたい人 [1]
- 向かない人
- 勤怠管理だけを単体で契約したい人。勤怠管理や給与計算などは単体で契約できません [5]
- 長所
- 初期費用は無料で、最低利用人数がなく1名から使えます [5]
- 短所
- 電子契約はオプションで、追加費用がかかります [5]
- 料金
- 料金は公式ページで確認してください。初期費用は無料です [5]
KING OF TIMEの料金はいくら？
料金は公式ページで確認してください。初期費用は無料です [5]。
打刻は、パソコンでの打刻などを無料で使えます [1]。顔認証、指紋、ICカードなど、多くの打刻方法から選べます [1]。
サポートは、チャット、メール、予約制電話などを無料で使えます [5]。
マネーフォワード クラウド勤怠
ひとり法人プラン（年払い）税抜2,480円/月（税込2,728円）／ビジネスプラン（年払い）税抜6,480円/月（税込7,128円）
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-11-04 時点
- 向いている人
- 勤怠のほか、給与や会計もまとめて使いたい50名以下の会社 [2][6]
- 向かない人
- 51名以上で、複雑な勤怠を管理したい会社。クラウド勤怠Plusや見積もりの案内があります [2][6]
- 長所
- 1ヶ月の無料トライアルがあり、自動で有料に移ることはありません [6]
- 短所
- アカウント数はプランで決まり、6名以上は追加の料金が必要です [6]
- 料金
- ひとり法人プラン（年払い）税抜2,480円/月（税込2,728円）[6]／ビジネスプラン（年払い）税抜6,480円/月（税込7,128円）[6]
マネーフォワード クラウド勤怠の料金はいくら？
ひとり法人プラン（年払い）税抜2,480円/月（税込2,728円）[6]／ビジネスプラン（年払い）税抜6,480円/月（税込7,128円）[6]。
勤怠の機能は、フレックスタイム制や1ヶ月単位変形労働時間制などの働き方に対応します [2]。確定した勤怠データは、1クリックで給与計算ソフトへ連携できます [2]。
料金ページの表示は税抜です [6]。料金体系の説明には、初回導入費用に導入支援サービスとデータ移行サービスが含まれるとあります [2]。どのプランが対象かは、公式ページで最新の情報を確認してください。
HRMOS勤怠
無料プラン（30名以下）は無料／有料プラン 1人あたり税抜100円/月（税込110円）／有給休暇管理・届出申請のオプション 1人あたり税抜100円/月（税込110円）
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-11-04 時点
- 向いている人
- 登録人数が30名以下で、費用を抑えて始めたい人 [7]
- 向かない人
- 無料プランで、データを長く残したい人。無料プランの保存期間は1年です [7]
- 長所
- 30名以下なら基本機能を無料で使え、1カ月の無料トライアルもあります [7]
- 短所
- 無料プランはバナー広告があり、データの出力は1時間に1度です [7]
- 料金
- 無料プラン（30名以下）は無料／有料プラン 1人あたり税抜100円/月（税込110円）／有給休暇管理・届出申請のオプション 1人あたり税抜100円/月（税込110円）[7]
HRMOS勤怠の料金はいくら？
無料プラン（30名以下）は無料／有料プラン 1人あたり税抜100円/月（税込110円）／有給休暇管理・届出申請のオプション 1人あたり税抜100円/月（税込110円）[7]。
打刻は、パソコン、スマホ、ICカード、Slackなど、多くの方法を選べます [3]。36協定や残業のレポートがあり、規定の時間を超える前にアラートも出せます [3]。給与計算はこのサービス単体ではできず、給与計算ソフトとの連携が必要です [3]。
従業員数が31名以上でも、システムへの登録人数が30名以下なら無料プランを使えます [7]。有料プランでは、データの保存期間に制限がなく、バナー広告も出ません [7]。最低利用料金の扱いは、ページにより記載が異なります [7][3]。最新の情報は公式ページで確認してください。
用語の定義
くわしく読む
36協定とは？
36協定とは、法定の労働時間を超える時間外労働や休日労働を行うために、会社と労働者側が結んで届け出る労使協定です [9]
フレックスタイム制とは？
フレックスタイム制とは、一定期間（3か月以内）の総労働時間を決めたうえで、その範囲で始業と終業の時刻を労働者が自分で決められる制度です [9]
関係する制度
くわしく読む
使用者には、労働時間を正しく把握し、適切に管理する責任があります [10]。厚生労働省は、そのためのガイドラインを平成29年に定めています [8]。始業と終業の時刻は、使用者が自ら確認するか、タイムカードやICカードなどの客観的な記録で確認し、記録するのが原則です [10]。
法定の労働時間は、1日8時間、1週間40時間です [9]。時間外労働は、原則として月45時間、年360時間以内と決められています [10]。
費用の目安（計算例）
費用の計算例
計算式と前提を見る
- 1人・マネーフォワード クラウド勤怠のひとり法人プラン（年払い）を1年使う場合: 計算式: 税込2,728円/月 × 12か月 = 税込32,736円（2026-11-04時点の料金から計算）
- 社員5人・マネーフォワード クラウド勤怠のビジネスプラン（年払い）を1年使う場合: 計算式: 税込7,128円/月 × 12か月 = 税込85,536円（2026-11-04時点の料金から計算）
- 社員40人・HRMOS勤怠の有料プラン（基本機能のみ）を1年使う場合: 計算式: 税込110円/人・月 × 40人 × 12か月 = 税込52,800円（2026-11-04時点の料金から計算）
計算に使った料金は上の比較表の値です。KING OF TIMEは金額が税込か税抜か読み取れないため、計算の対象から外しています。実際の請求額は、オプションを足すかどうかで変わります [7][5]。
よくある質問
Q. 勤怠管理システムは無料で試せますか?
KING OF TIMEには30日間の無料体験があります [1]。マネーフォワード クラウド勤怠は1ヶ月の無料トライアルで、クレジットカードの登録は要りません [6]。HRMOS勤怠は1カ月の無料トライアルがあり、登録30名以下なら無料プランも使えます [7]。
Q. 勤怠管理システムを乗り換えるとき、少人数ならどれを確認しますか?
登録30名以下なら、HRMOS勤怠の無料プランが確認先になります [7]。経営者1名のひとり法人なら、マネーフォワード クラウド勤怠のひとり法人プランがあります [6]。KING OF TIMEは最低利用人数がなく、1名から使えます [5]。
Q. 労働時間の記録は、どのような方法で残せばよいですか?
使用者が自ら確認して記録する方法があります [10]。もう一つは、タイムカードやICカード、パソコンの使用時間の記録など、客観的な記録を基にする方法です [10]。
Q. ジョブカンから乗り換える前に、何を確認すればよいですか?
ジョブカンの解約の条件や、データの出し方は、ジョブカンの公式ページで最新の情報を確認してください。乗り換え先では、HRMOS勤怠にデータの入出力機能があります [7]。KING OF TIMEには、Excel、PDFなどの帳票出力があります [1]。