【PR】この記事はアフィリエイト広告を含みます
時間外労働の上限を勤怠システムで管理するなら、1人から使う人は KING OF TIME、無料で始めたい人はジョブカン勤怠管理を確認してください [1][2]。この記事では、料金の形・無料で試せるか・会社の規模の3つの軸で2つのサービスを整理します。残業時間のアラート機能の有無と条件は、公式ページで最新の情報を確認してください。
要点(3行)
- 1人から使い始めたい人なら、KING OF TIME。最低利用人数がなく、1名から使えます [2]。
- 人事労務や給与計算までまとめたい人なら、KING OF TIME。勤怠管理のほかに、人事労務や給与計算も同じ月額の中で使えます [2]。
- 無料で始めたい人なら、ジョブカン勤怠管理。機能に制限はありますが、無料プランがあります [1]。
ひと目で比較
月額の安い順(料金が分かる製品から。並びは順位ではありません)。金額はいちばん安いプランの税込(公式の税抜表示は×1.1で換算)で、料金は 2026-11-09 時点。プラン名・契約期間などの条件は下の「各サービスの公式情報」に。
税込220円/月
無料枠 30日間の無料お試し
機能を組み合わせて選べて、無料プランもある
料金は公式ページで確認
無料枠 30日間の無料体験
全機能が同じ月額で、最低利用人数がない
選び方
結論
1人から使い始めたい人
KING OF TIME最低利用人数がなく、1名から使えます [2]。
人事労務や給与計算までまとめたい人
KING OF TIME勤怠管理のほかに、人事労務や給与計算も同じ月額の中で使えます [2]。
無料で始めたい人
ジョブカン勤怠管理機能に制限はありますが、無料プランがあります [1]。
選定基準(選び方の軸3つ)
選び方の3つの軸
- 料金の形: ジョブカン勤怠管理は、使う機能の数で1ユーザーあたりの料金が変わります [1]。KING OF TIME は、全機能が1人あたり同じ月額です [2]。
- 無料で試せるか: どちらも30日間の無料のお試しや体験が用意されています [1][2]。ジョブカン勤怠管理には、さらに無料プランがあります [1]。
- 会社の規模と必要な機能: 人数の条件と、勤怠以外の機能をまとめて使えるかを見ます [1][2]。
順位や点数はつけず、上の軸に照らして状況別に整理しています。報酬や提携の有無で順番を決めていません。試用による評価ではなく、公式情報の整理です。
比較表
料金の比較グラフ
機能の対応表
| サービス | 料金の掲載 | 無料お試し | 主な連携先 | サポート |
|---|---|---|---|---|
| ジョブカン勤怠管理 | あり | あり | 要確認 | 要確認 |
| KING OF TIME | 要確認 | あり | あり | あり |
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-11-09 時点
| サービス | 税込料金 | 無料枠 | 対象規模 | 主な連携先 | サポート | 強み | 弱み |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ジョブカン勤怠管理 | 無料プラン 無料 [1]/有料プラン(1機能のみ) 税抜200円/月(税込220円)[1] | 30日間の無料お試し [1] | 中・小規模の企業。大規模は別途見積もり [1] | 公式ページで確認 | 公式ページで確認 | 機能を組み合わせて選べて、無料プランもある [1] | 無料プランは機能制限あり。月額の最低利用料金が決まっている [1] |
| KING OF TIME | 月額の料金は公式ページで確認。初期費用は無料 [2] | 30日間の無料体験 [2] | 1名から利用できる [2] | 人事労務、給与計算など [2] | チャット、メールなど [2] | 全機能が同じ月額で、最低利用人数がない [2] | 電子契約は別料金のオプション。手厚いサポートは有償 [2] |
各サービスの公式情報
ジョブカン勤怠管理
無料プラン 無料。有料プラン(1機能のみ) 税抜200円/月(税込220円)。機能を1つ足すごとに 税抜100円/月(税込110円)
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-11-09 時点
- 向いている人
- 無料プランで機能を試したい、中・小規模の企業 [1]
- 向かない人
- 大規模(500名が目安)の企業。料金は別途見積もりになります [1]
- 長所
- 30日間の無料お試しと、無料プランがあります [1]
- 短所
- 無料プランは機能に制限があり、有料プランには月額の最低利用料金があります [1]
- 料金
- 無料プラン 無料 [1]。有料プラン(1機能のみ) 税抜200円/月(税込220円)[1]。機能を1つ足すごとに 税抜100円/月(税込110円)[1]
ジョブカン勤怠管理の料金はいくら?
無料プラン 無料 [1]。有料プラン(1機能のみ) 税抜200円/月(税込220円)[1]。機能を1つ足すごとに 税抜100円/月(税込110円)[1]。
料金は1ユーザーあたりで、毎月の登録ユーザー数が請求の対象です [1]。出勤管理やシフト管理など、4つの機能から自由に組み合わせて使えます [1]。支払いはクレジットカードか請求書払いを選べます [1]。
KING OF TIME
月額1人あたりの料金は、税込か税抜かを読み取れないため、公式ページで確認してください
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-11-09 時点
- 向いている人
- 1名から使いたい人や、人事労務・給与計算までまとめたい人 [2]
- 向かない人
- 電子契約も使いたい人。電子契約は別料金のオプションで、KING OF TIME を使っている人だけが使えます [2]
- 長所
- 初期費用は無料で、全機能を同じ月額で使えます [2]
- 短所
- 人事労務や給与計算などは、単体では契約できません [2]
- 料金
- 月額1人あたりの料金は、税込か税抜かを読み取れないため、公式ページで確認してください [2]
KING OF TIMEの料金はいくら?
月額1人あたりの料金は、税込か税抜かを読み取れないため、公式ページで確認してください [2]。
すべての人が、まず30日間の無料体験から始めます [2]。サポートはチャットやメールなどが無料で、有償のプレミアムサポートプランも選べます [2]。支払いは銀行振込かクレジットカードです [2]。
関係する制度
くわしく読む
残業時間の上限は、原則として月45時間・年360時間です [3]。臨時的な特別の事情があって労使が合意する場合でも、年720時間以内にする必要があります [3]。休日労働を含めて、複数月の平均は80時間以内、1か月は100時間未満です [3]。
月45時間を超えられるのは、年間6か月までです [3]。大企業は2019年4月から、中小企業は2020年4月から施行されています [3]。違反すると、罰則が科されるおそれがあります [3]。
36協定届の作成を助けるツールが、厚生労働省のサイトに用意されています [3]。
費用の目安(計算例)
費用の計算例
計算式と前提を見る
- ジョブカン勤怠管理で1機能だけ、10人が1年使う場合: 計算式: 税込220円/人・月 × 10人 × 12か月 = 税込26,400円(2026-11-09時点の料金から計算)
- ジョブカン勤怠管理で1機能だけ、20人が1年使う場合: 計算式: 税込220円/人・月 × 20人 × 12か月 = 税込52,800円(2026-11-09時点の料金から計算)
KING OF TIME は、月額が税込か税抜か読み取れないため、計算の対象から外しています。計算に使った料金は上の比較表の値です。実際の請求額はオプション・契約形態で変わることがあります。
よくある質問
Q. 時間外労働の上限を勤怠システムで管理するとき、基準になる時間は?
原則は月45時間・年360時間です [3]。臨時的な特別の事情があって労使が合意する場合でも、年720時間以内、月100時間未満(休日労働を含む)にする必要があります [3]。
Q. 勤怠システムに、残業時間のアラート機能はありますか?
今回確認した公式情報からは、アラート機能の有無や条件を読み取れません。公式ページで最新の情報を確認してください。
Q. 無料で試せますか?
ジョブカン勤怠管理は30日間の無料お試しができ、機能制限のある無料プランもあります [1]。KING OF TIME は30日間の無料体験から始められます [2]。
Q. 上限を超えるとどうなりますか?
上限に違反した場合には、罰則が科されるおそれがあります [3]。超えそうな人を早めに見つけるために、勤怠システムで残業時間を見られるようにしておくと安心です。
